Лента новостей

Кредит под залог недвижимости
Необходимость в займе финансовых средств может возникнуть как у частного лица, так и предприятия. Сегодня кредитование не является особенной проблемой и, например, получить кредит под залог недвижимости

Недвижимость
Наша великая Родина богата прекрасными населенными пунктами и городами с удивительной архитектурой и комфортными условиями жизни. Конечно, очень привлекательна в этом плане Новосибирск, который расположен

Недвижимость новая рига
Хотите почувствовать себя королями? Хотя нет, так наверное могут жить только боги недвижимость новая рига. Элитный поселок с замечательной архитектурой, открытым спа, бассейнами, фонтанами. Все находиться

Инвестиции в недвижимость Европы: тенденции 2017 года
Для инвесторов: обзор ключевых рынков европейской недвижимости в 2017 году. Недвижимость в Германии Доля недвижимости Германии в ВВП страны сегодня составляет 9,8%. Недвижимость в Германии отличалась

Дешевая Польская недвижимость
Если по какой-то причине мы решили продать квартиру, безусловно, мы хотим, чтобы это сделать как можно скорее и по лучшей цене. Тем не менее, для этого можно, мы должны быть готовы. Ничто не остановит

«Недвижимость» / Госкорпорации отказано в эффективности
По результатам проверки Счетной палатой деятельности Фонда содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства ( Фонд ЖКХ), площадь аварийного жилья в стране выросла на 1,6 млн. квадратных метров

Лизинг недвижимости
Обычно компании берут аванс - 10-20 % со ставкой удорожания 6-8 %, иногда 10-12% в год на срок от 2 до 10 лет, предлагая различные варианты графиков лизинговых платежей. занимаются примерно десяток компаний

Специалист по недвижимости
Наша компания стремиться дать широкие возможности, удобство в работе без лишних трат всем участникам рынка недвижимости Крыма. Аренда квартир, комнат, коттеджей, продажа в Санкт-Петербурге Гильдия риэлторов

Коммерческие помещения | Жилье, недвижимость > Коммерческие помещения | Киев | SLANET
class="top_line"> id="topnav"> class="subcolumns" id="logonav"> id="nav demo" class="hlist"> id="topnav"> id="header_tab"> id="content"> class="c75l"> class="c25r"> class="subcolumns"> class="c75l">

Юрист по недвижимости
При осуществлении такой юридически сложной и трудоемкой сделки, как покупка или продажа квартиры или участка земли, достаточно часто возникает необходимость обращения за специализированной юридической

Optymalizacja listy płac

analiza obecnego stanu z identyfikacją braków w wynagrodzeniach;   poziom budżetu funduszu płac minimalnych, z uwzględnieniem rynku pracy i konkurentów;   rentowny system płac, biorąc pod uwagę wkład pracowników w dochód firmy;   konkurencyjne wynagrodzenie i wystarczające dla pracowników;   najskuteczniejszy system motywacji materialnej

  • analiza obecnego stanu z identyfikacją braków w wynagrodzeniach;
  • poziom budżetu funduszu płac minimalnych, z uwzględnieniem rynku pracy i konkurentów;
  • rentowny system płac, biorąc pod uwagę wkład pracowników w dochód firmy;
  • konkurencyjne wynagrodzenie i wystarczające dla pracowników;
  • najskuteczniejszy system motywacji materialnej.

analiza obecnego stanu z identyfikacją braków w wynagrodzeniach;   poziom budżetu funduszu płac minimalnych, z uwzględnieniem rynku pracy i konkurentów;   rentowny system płac, biorąc pod uwagę wkład pracowników w dochód firmy;   konkurencyjne wynagrodzenie i wystarczające dla pracowników;   najskuteczniejszy system motywacji materialnej

  1. Indywidualne podejście do każdego projektu, problemy i sposoby ich rozwiązania.
  2. Koncentracja na mierzalnych w pieniądzach wynika z wdrożenia rozwiązań.
  3. Gwarantujemy osiągnięcie obiecanych wyników ekonomicznych.
  4. Orientacja na ludzi i rozwiązywanie ich trudności w zarządzaniu, pracy w firmie.
  5. Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu wiodącymi ukraińskimi firmami konsultingowymi H-ART

Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu wiodącymi ukraińskimi firmami konsultingowymi H-ART

Odwiedzanie Twojej firmy, obserwowanie, ustalanie terminów, a także racjonowanie, analizowanie istniejących wydatków na fundusz płac, opracowywanie odpowiednich środków mających na celu poprawę systemu płac, które zwiększają lojalność i motywację pracowników.

Daty wahają się od 32 do 86 dni roboczych w zależności od: wielkości przedsiębiorstwa; liczba pracowników; ilość, format i skuteczność informacji.

Dowiedz się więcej od naszych konsultantów!

+38 (044) 48-999-02
[email protected]

Aby zamówić

Każda firma, bez względu na to, czy jest to firma rozpoczynająca działalność, czy raczej odnosząca sukcesy firma, często staje przed problemem braku pieniędzy na wynagrodzenia, wakacje i premie dla swoich pracowników. Wynika to z braku odpowiedniej optymalizacji funduszu pracy. Ogólnie rzecz biorąc, pieniądze wydawane są bez ścisłej kontroli, dlatego każda inwestycja w Twoją firmę nie przynosi oczekiwanego zysku.

Jak rozwiązać ten problem? Aby przeanalizować rachunek płac i zrozumieć, dokąd idą wszystkie środki, dlaczego nie przynoszą pożądanego rezultatu.

Firma konsultingowa H - art. com. ua oferuje swoje usługi w analizie kosztów wynagrodzeń pracowników na Ukrainie. Przeprowadzimy pełen zakres badań, które pomogą:

· Zidentyfikuj niedociągnięcia w wynagrodzeniu w Twojej firmie;

· Określić poziom optymalnego budżetu funduszu płac wymaganego przez firmę;

· Zbadaj rentowność systemu wynagrodzeń, biorąc pod uwagę składki każdego pracownika w celu zwiększenia zysków firmy;

· Określ konkurencyjne i niezbędne poziomy wynagrodzeń dla swoich pracowników;

· Opracuj system motywacji materialnej dla swoich podwładnych, co znacznie zwiększy ich wydajność;

Czy powinienem przeanalizować listę płac?

Nie jest tajemnicą, że większość przedsiębiorców na Ukrainie nawet nie myśli o optymalizacji funduszu płac. Są zadowoleni z sytuacji, nawet jeśli inwestycja się nie opłaca. Myślą tak: „Mam dość, pracownicy wydają się być zadowoleni - będziemy to tolerować, ale jutro będzie lepiej” . Jeśli tak myślisz, prędzej czy później Twoja firma znajdzie się w dość nieprzyjemnej sytuacji. Na przykład całkowity brak rozwoju, ogromne długi, smutna atmosfera w zespole.

Firma konsultingowa H - art. com. a także wielu ekspertów w tej dziedzinie zapewnia, że ​​analiza funduszu płac powinna być przeprowadzona! Co więcej, częstotliwość nie powinna być dość duża. Na przykład - 1-2 razy w ciągu 12 miesięcy.

Zwracając się do firmy H - Art, otrzymasz nie tylko badanie listy płac Twojej firmy, ale także szczegółową strategię pokonania wszystkich problemów. Zgodnie z przedstawionym planem Twoja firma będzie się rozwijać, dochody będą rosły, a atmosfera w zespole będzie bardzo przyjemna.

Nie pozwól, aby Twoja firma zniknęła, skontaktuj się z firmą konsultingową H-Art!

Jak rozwiązać ten problem?